离职后公积金怎么全部提取出来？了解公积金提取规定及流程

回答：

随着社会的发展，离职一词已经不再陌生。人们之所以离职，追求更好的工作条件和更高的薪资待遇是其中比较普遍的原因，但许多人却不知道如何处理其离职后的公积金。本文主要介绍离职后公积金怎么全部提取出来以及公积金提取的规定和流程。

一、了解公积金提取规定

公积金是一项国家规定的社会公益性福利，其提取有着一定的规定，我们在离职前需要了解相关规定来更好地掌握提取的流程和条件。首先要明确的是，公积金可以分为职工和用人单位共同缴纳的部分和个人缴纳的部分，因此公积金提取的规定也分为这两种情况。

职工和用人单位共同缴纳的部分可在符合以下条件的情况下提取：

1. 社保状态已注销或转出；

2. 工作5年以上，或在公司正常退休时；

3. 因疾病住院治疗或公积金贷款还款时。

个人缴纳的部分可以在符合以下条件的情况下提取：

1. 购房，最大可提取个人账户全部余额；

2. 偿还住房公积金贷款；

3. 子女入学、大病医疗、小微企业创业等特殊时期，最大可提取个人账户全部余额。

二、离职后公积金如何全部提取

1. 申请提取

离职后，我们可以直接去住房公积金管理部门办理公积金提取手续。需要提交的材料包括解除劳动合同证明、个人身份证明、住房公积金提取申请书、房屋交易文件等。

2. 确认余额

在办理提取前，可以先到住房公积金管理部门查询个人公积金账户余额，以确定可以提取的金额。

3. 等待提取

提取申请提交后，需要等待10个工作日左右，由住房公积金中心审核、核定，并由银行支付。

三、注意事项

1. 公积金提取属于个人合法权益，应当依法合规操作；

2. 提取时需携带本人身份证及提取申请书；

3. 公积金余额可以分期提取，但提取周期不得超过2年；

4. 提取公积金可能会影响所在单位的人力资源管理评价，提前告知会更加妥善。