【经营】深华发A确认2025年度薪酬并制定2026年度薪酬方案

公司于2026年6月9日召开董事会，审议通过了董事及高级管理人员2025年度薪酬确认及2026年度薪酬方案。2025年度薪酬已在年报中披露；2026年度方案明确：独立董事津贴为8万元/年（含税），按月发放；高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。该方案尚需股东会审议。