长安梧桐车联管理动荡，合资智能化遇阻

梧桐车联作为长安汽车与腾讯的合资公司，自2018年成立以来，在7年间已更换了4位CEO，反映出管理层的频繁变动与战略执行的不稳定。这显示了跨界合资模式在管理上的深层次问题，导致腾讯与长安合作的初衷逐渐淡化。

有前高管指出，腾讯在汽车业务上缺乏决心，更擅长计算短期投入产出比，这使得梧桐车联难以在成熟的行业中形成变革性效应。 合资公司的定位模糊和资源协调难题，可能拖累长安汽车在智能化转型中的布局效率。