北新建材：2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法

北新集团建材股份有限公司发布了2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法，旨在通过设立详细的公司层面、业务单元及子公司层面和个人层面的绩效考核指标，确保公司发展战略和经营目标的实现。该计划设定了2025年至2027年的具体业绩考核目标，包括扣非归母净利润复合增长率、扣非净资产收益率和经济增加值改善值等。