【经营】鲁西化工发布高管薪酬激励制度以提升经营效益

鲁西化工于2026年5月20日发布公告，制定了董事和高级管理人员薪酬管理制度。该制度旨在完善公司治理结构，建立合理有效的激励约束机制，以提升经营管理效益和调动高管积极性。

薪酬包括基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入，其中绩效薪酬占比原则上不低于50%，并与公司经济效益和个人绩效挂钩，以促进公司长远发展。