上海莱士员工持股考核明确 拓脱浆战略推进

上海莱士在投资者关系平台答复投资者问题时表示，2023年制定的员工持股计划聘请了独立财务顾问和专项法律顾问，设定了公司层面（含营收、研发创新指标）及个人层面绩效考核指标，以考核指标作为权益解锁条件。关于血液制品定价，2015年国家放开最高零售价限制后，公司可结合成本、供需自主定价，但受医保、集采等政策影响，去年下半年部分产品价格因政策及供需因素有所下调；未来将推进“拓浆”与“脱浆”战略，“拓浆”通过优化浆站布局、提升采浆效率巩固主业，“脱浆”向生物制药高附加值领域拓展，以“血液制品+创新药”双擎驱动。此外，SR604注射液IIb期临床试验已完成所有病人入组，预期明年上半年完成试验；公司拥有该产品在中国大陆、香港及台湾地区的授权。