【市场】九安医疗发布2026年度高管薪酬方案
2026-04-29
天津九安医疗电子股份有限公司于2026年4月29日发布了2026年度董事、高级管理人员薪酬方案公告。
方案规定独立董事领取税前8万元/年固定津贴,非独立董事薪酬依据任职确定,高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬等组成,其中绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。
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方案规定独立董事领取税前8万元/年固定津贴,非独立董事薪酬依据任职确定,高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬等组成,其中绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。
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