【经营】三七互娱回应员工管理关切，强调研发与人才培养投入

投资者就三七互娱员工人数和单位员工产出下滑现象提问，询问原因、未来计划及人才培养举措。

公司回应称，始终高度重视研发投入与人才培养，通过完善内部管理机制、人才晋升与激励体系，激发员工积极性和创造力。例如，公司打造了“七彩福利”员工关怀体系，并推出住房免息借款、生育基金等专项政策以留住人才。公司还表示，人才发展信息已在定期报告和ESG报告中披露。