【市场】公司回应员工持股计划考核指标质疑

投资者在互动平台质疑龙佰集团员工半价持股计划的考核指标过于简单，认为在销量和营收已有增长的情况下目标偏低，质疑相当于将本应分给全体股东的分红让渡给了公司员工。

公司回应称，本次员工持股计划所设置的业绩及钛白粉销量考核指标，充分结合了公司当前所处的行业发展环境、行业周期特点以及自身经营发展的实际情况，并强调相关指标不代表公司业绩预测，亦不构成业绩承诺。