ST华通：董事、高级管理人员离职管理制度（2025年8月）

浙江世纪华通集团股份有限公司制定了《董事、高级管理人员离职管理制度》，明确了董事及高级管理人员的离职情形、程序、移交手续、未结事项处理、离职后义务及责任追究机制。制度规定了辞职报告提交、信息披露时限、补选期限、股份转让限制、保密义务延续等内容，并强调离职人员仍需履行公开承诺，违反义务将被追责。