共达电声发布董监高离职管理制度

共达电声股份有限公司于2025年12月15日发布《董事、高级管理人员离职管理制度》，对董事和高管的离职程序、责任义务及持股管理作出规范。

该制度明确了离职生效、工作交接、公开承诺履行、离任审计等程序，并要求离职人员在离任后六个月内不得转让所持公司股份。制度强调离职董事、高管的忠实义务在离任后两年内仍有效，并规定了对未履行承诺或造成损失人员的追责机制。此举旨在保障公司治理的稳定性及股东权益。