【市场】雪迪龙确认董事及高管薪酬方案

北京雪迪龙科技股份有限公司于2026年3月25日召开第六届董事会第二次会议，审议通过了董事及高级管理人员2025年度薪酬确认及2026年度薪酬方案。

2026年度薪酬方案规定，非独立董事和高级管理人员实行年薪制，绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。独立董事实行固定津贴制，标准为8万元/年（含税）。该方案旨在完善激励与约束机制，保持核心管理团队稳定。