国信证券5保荐人跳槽后现冰火两重天，所涉公司现财务隐忧

国信证券5位保荐人跳槽至其曾保荐的上市公司任职，薪酬及职级差异显著。跳槽人员中，捷佳伟创的金晶磊年薪最高达165万，但该公司净利润增速放缓且存在大额坏账；狄耐克的王跃先年薪仅22.87万，公司亏损且董事长薪资较低。泰嘉股份营收利润双降，现金流恶化；尚太科技营收增长但现金流净额大幅下滑；润贝航科高管频繁减持，应收账款周转天数持续增加。这些跳槽保荐人未能显著改善上市公司质量，反映投行专业价值不足。