众兴菌业公布董事及高管薪酬管理制度
2025-12-10
天水众兴菌业科技股份有限公司为加强对公司董事、高级管理人员薪酬的管理,建立了科学有效的激励与约束机制。该制度明确薪酬管理机构、薪酬构成与标准、调整依据等具体内容。
薪酬构成包括基本薪酬、绩效薪酬等,其中绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的百分之五十。同时规定绩效薪酬与年度绩效考核结果挂钩,按年发放,并要求在亏损等情况下进行相应调整。
薪酬构成包括基本薪酬、绩效薪酬等,其中绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的百分之五十。同时规定绩效薪酬与年度绩效考核结果挂钩,按年发放,并要求在亏损等情况下进行相应调整。
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