奥士康股权激励绑定核心人才
2025-12-03
奥士康科技股份有限公司于2025年12月3日发布2025年股票期权激励计划草案,拟授予激励对象1064万份股票期权,占总股本3.35%。
激励对象包括69名核心员工,行权价格为28.30元/份,低于当前市价,旨在增强激励效果。业绩考核目标设定为2026年营业收入相对于2025年增长20%(目标值)或15%(触发值),2027年增长40%或30%。
该计划旨在完善公司治理,绑定核心团队利益,激发工作热情,推动公司长期发展战略的实现。
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激励对象包括69名核心员工,行权价格为28.30元/份,低于当前市价,旨在增强激励效果。业绩考核目标设定为2026年营业收入相对于2025年增长20%(目标值)或15%(触发值),2027年增长40%或30%。
该计划旨在完善公司治理,绑定核心团队利益,激发工作热情,推动公司长期发展战略的实现。
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