科瑞技术：董事、高级管理人员薪酬管理制度（2025年9月）

深圳科瑞技术股份有限公司发布《董事、高级管理人员薪酬管理制度》（2025年9月），明确了公司董事及高级管理人员的薪酬管理原则、管理机构、薪酬标准、发放方式、调整机制及相关约束条件。制度强调薪酬与岗位责任、公司业绩和个人绩效挂钩，体现激励与约束并重，并规定在特定违规情形下不予发放绩效奖励或津贴。