双杰电气：2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法

北京双杰电气股份有限公司发布了2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法，旨在通过建立健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司关键岗位核心人才的积极性，有效结合股东、公司和员工的利益，推动公司长远发展。考核办法涵盖公司层面和个人层面的业绩考核，明确了2025-2026年的具体考核指标和归属条件。