杭州高新发布高管离职管理新规

杭州高新材料科技股份有限公司于2025年10月发布《董事和高级管理人员离职管理制度》，明确了董事和高级管理人员离职的程序、信息披露要求、职责延续及后续义务。制度强调离职需合法合规、公开透明，确保公司治理稳定。董事辞职自公司收到报告起生效，高管辞职自董事会收到报告时生效，公司须在2个交易日内披露离任公告。离职人员须在2个交易日内移交所有公司文件资料，并继续承担忠实义务、保密义务至少2年或约定期限。对于未履行公开承诺的情形，公司有权要求赔偿损失。董事会可对重大事项责任人启动离任审计，并追究违规离职人员责任。