农尚环境出台新薪酬管理制度

武汉农尚环境股份有限公司于2025年10月制定并实施新的董事和高级管理人员薪酬管理制度。该制度明确了董事和高级管理人员的薪酬结构、绩效考核办法及薪酬发放规则。其中，独立董事实行年度津贴制，非独立董事除董事长外不发放津贴，董事长参照高级管理人员薪酬标准执行。高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，与其岗位职责、经营业绩和个人表现挂钩。薪酬与考核委员会负责制定薪酬政策和考核标准，并提交董事会或股东会审议。对于存在财务造假、重大违规或损害公司利益的行为，公司将追回已发放的绩效薪酬。