【经营】迈为股份审议通过董事及高管薪酬方案

公司于2026年4月27日召开第四届董事会第二次会议，审议通过了《关于公司董事、高级管理人员2025年度薪酬确认及2026年度薪酬方案的议案》。

该方案旨在健全公司激励与约束机制，充分调动董事及高级管理人员的积极性与创造性，增强公司核心竞争力，确保公司战略目标的实现。2026年度薪酬包括基本薪酬、绩效薪酬等，其中绩效薪酬占比原则上不低于50%。