【重大】协创数据发布限制性股票激励计划 业绩考核目标极为激进
2026-09-30
协创数据发布2026年限制性股票激励计划(草案),拟授予第二类限制性股票489.36万股,约占公司股本总额的1.00%,首次授予价格124.82元/股。激励对象共92人,涵盖董事、高管及核心业务/技术人员,有效期最长48个月,分三期归属。
本激励计划设置了极为激进的业绩考核目标:以2025年为基数,2026年营收增长率目标值130%、净利润增长率目标值225%;2027年分别升至340%;2028年营收与净利润增长率目标值均高达700%。两项指标达成其一即可触发归属,且分三档对应不同归属比例。
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本激励计划设置了极为激进的业绩考核目标:以2025年为基数,2026年营收增长率目标值130%、净利润增长率目标值225%;2027年分别升至340%;2028年营收与净利润增长率目标值均高达700%。两项指标达成其一即可触发归属,且分三档对应不同归属比例。
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