东利机械：薪酬与考核委员会关于公司2024年限制性股票激励计划第一个归属期归属条件成就情况的核查意见

保定市东利机械制造股份有限公司薪酬与考核委员会确认，公司2024年限制性股票激励计划第一个归属期归属条件已成就。根据天健会计师事务所的审计报告，公司层面业绩考核对应的可归属比例为90%，在职激励对象个人绩效考核结果均为B及以上，对应个人层面可归属比例为100%。因此，薪酬与考核委员会同意为满足条件的激励对象办理归属相关事宜。