怡和嘉业股权激励加码，剑指百亿目标展雄心

怡和嘉业发布股权激励方案，拟向54名核心员工授予不超过70.4万股限制性股票，考核目标为2025年营收不低于10.1亿元、2026年达12.1亿元。公司2024年第三季度业务恢复增长，美国市场渠道库存出清推动收入环比提升，且与RH签订5年独家经销协议保障海外订单。国内加大电商渠道投入，但因销售及研发投入增加，2024年净利润同比下滑44.5%-55.6%。分析师认为公司通过技术、渠道及产品布局提升竞争力，但需关注贸易摩擦等风险。