【市场】森泰股份发布薪酬管理制度

安徽森泰木塑集团股份有限公司于2026年5月14日发布董事及高级管理人员薪酬管理制度。

该制度旨在完善公司治理，建立科学有效的激励与约束机制，以调动工作积极性和促进可持续发展。

制度明确了适用对象包括董事和高级管理人员，遵循公平、责权利统一等原则，并由董事会薪酬与考核委员会负责管理实施。