建发致新发布董高离职管理制度

上海建发致新医疗科技集团股份有限公司于2025年10月发布了《董事、高级管理人员离职管理制度》，明确了董事和高级管理人员在任期届满、辞职、被解职等情况下的离职程序、责任义务及相关管理要求。制度规定董事辞职自公司收到通知之日起生效，高管辞职自董事会收到报告时生效，同时明确了在董事会成员低于法定人数等情况下原董事需继续履职。离职人员须在5个工作日内完成工作交接，继续履行未完成的公开承诺，并对其知悉的商业秘密承担持续保密义务。离职后半年内不得转让所持公司股份，且在任期内及任期结束后6个月内每年减持不得超过25%。公司还建立了对离职人员的责任追究机制，包括追责未履行承诺或违反忠实义务的行为。