【经营】泽润新能通过2026年董高薪酬方案

江苏泽润新能科技股份有限公司于2026年4月27日召开第二届董事会第二次会议，审议通过了2026年度董事、高级管理人员薪酬方案。

方案旨在进一步完善公司激励约束机制，有效调动董事和高级管理人员的工作积极性和创造性，促进公司提升工作效率及经营效益，其中绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。