中信证券首发AI数字员工五级标准

中信证券首席信息官于新利在火山引擎FORCE原动力大会上，首次面向行业发布了公司自主研发的“AI数字员工能力五级标准”，为金融业人工智能应用的能力评估与发展路径提供了清晰标准。

该标准借鉴汽车自动驾驶分级，构建了AI数字员工自主能力评估框架，覆盖从基础自动化到全场景完全自主的五个层级，旨在推动人机协同迈向标准化、体系化。

目前，中信证券已系统梳理出120多个可封装为数字员工的岗位，2025年已上线24个数字员工，覆盖智能投研、智能投行、财富管理等多个领域，并在各业务领域创造直接经济效益。