莲花控股：莲花控股股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于2023年股票期权与限制性股票激励计划预留授予部分第一个行权期行权条件成就及第一个解除限售期解除限售条件成就的核查意见

莲花控股股份有限公司董事会薪酬与考核委员会确认，公司2023年股票期权与限制性股票激励计划预留授予部分的第一个行权期行权条件及第一个解除限售期解除限售条件均已成就。公司2024年度以2022年为基数的主营业务营业收入增长56.50%（不低于30%），营业利润增长238.33%（不低于60%），满足激励计划中规定的业绩考核要求。19名激励对象的个人绩效考核均达标，可行权/解除限售比例为100%。公司拟对19名激励对象所获授的62.035万份股票期权进行行权，并对62.035万股限制性股票解除限售。