【市场】天通股份发布董事会及员工多元化政策（草案） 适用于H股上市后

天通控股股份有限公司披露《董事会及员工多元化政策（草案）》，该政策将在公司H股于香港联交所上市后生效。

政策明确，提名委员会在评核、甄选董事候选人时需考虑性别、年龄、文化背景、专业经验等多元化因素，并致力于保持董事会及提名委员会至少一名与其他成员性别不一致的成员，鼓励女性参与董事会。

提名委员会将定期检讨政策实施情况并向董事会汇报，相关概要及可计量目标将披露于ESG报告、企业管治报告等文件。