青松建化人均薪酬垫底 水泥行业‘三高两低’怪圈加剧人才流失危机

水泥行业面临‘三高两低’困境，青松建化人均薪酬13.22万元，低于行业部分企业，一线工人实际收入不足10万。14家水泥上市公司裁员超1.4万人，青松建化等企业员工规模缩减比例超10%。高管薪酬高、一线薪酬低导致人才流失，关键岗位技术断层风险加剧。行业研发投入不足，安全与质量隐患增加。