宇通重工：董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年限制性股票激励计划相关事项的核查意见

宇通重工股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2025年限制性股票激励计划相关事项进行了核查，并发表了意见，认为激励计划内容符合相关法律法规，有利于公司持续发展，不存在损害公司及全体股东利益的情形。激励对象名单中的人员具备合法有效的任职资格。