【观点】新华保险推XIN一代计划，助力代理人升级

文章深度分析了寿险行业代理人队伍从“人海战术”向“优才战略”的转型趋势，聚焦于“老七家”保险公司的升级计划。新华保险推出“XIN一代计划”，致力于打造素质过硬的金融人才队伍和专业职业发展平台，以应对监管要求和客户需求变化。比较了各家在招募门槛、核心定位和赋能体系上的差异化策略，并指出升级效果已显现，如队伍规模企稳、人均产能提升。

然而，挑战如增员留人难、培训成本高和管理模式滞后仍需应对，代理人升级是一场面向行业高质量发展的长期变革。