【观点】中国太保寿险系统性展示长护险业务体系与竞争优势

中国太保寿险自2016年参与首批国家长护险试点以来，已深耕该领域十年。其采取“总部统筹+属地深耕”双轮驱动模式，并设立行业内首个长护险专属部门。目前已建立650余人的专职团队，并整合多方资源构建了“自建核心能力+生态协同”的护理服务网络，覆盖失能失智照护、居家护理及人才培养等环节。公司建立了医保局主导、太保经办等四方分工的“四位一体”管理机制，并实行护理机构分级分类全周期管理。同时，公司正积极探索“政策性长护险+商业补充护理保险+健康管理服务”三层体系，未来将持续深化赋能，推进服务体系升级。