【经营】亚星锚链发布高管薪酬激励制度
2026-04-27
江苏亚星锚链股份有限公司将于2026年4月28日实施新的董事及高级管理人员薪酬管理制度。该制度旨在建立科学有效的激励与约束机制,通过绩效薪酬占比不低于50%和中长期激励,调动高管积极性,促进公司持续健康发展。制度明确了薪酬结构、绩效考核标准及追索条款,确保薪酬与公司经营业绩和市场水平匹配。
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