【经营】宏昌电子通过高管薪酬管理制度以激励团队促发展
2026-05-13
宏昌电子于2026年5月13日经股东会审议通过了董事及高级管理人员薪酬管理制度。
该制度旨在建立激励约束机制,保持核心管理团队稳定性,调动工作积极性,以提高公司经营管理水平和促进持续发展。
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