皇马科技推员工持股计划,设业绩考核绑定核心团队
2026-01-07
浙江皇马科技股份有限公司发布2026年员工持股计划管理办法。
本次员工持股计划资金总额上限为4,797.00万元,将以7.38元/股的价格受让公司回购的股份。计划存续期为120个月,锁定期为14个月。
参与对象为公司董事及核心骨干员工,总人数不超过48人。计划设置了公司层面的业绩考核目标,要求以2025年为基数,2026年的销售量、净利润或扣非净利润增长率不低于12.00%,若未达成则标的股票锁定期将延长12个月。
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本次员工持股计划资金总额上限为4,797.00万元,将以7.38元/股的价格受让公司回购的股份。计划存续期为120个月,锁定期为14个月。
参与对象为公司董事及核心骨干员工,总人数不超过48人。计划设置了公司层面的业绩考核目标,要求以2025年为基数,2026年的销售量、净利润或扣非净利润增长率不低于12.00%,若未达成则标的股票锁定期将延长12个月。
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