【重大】景旺电子推出2026年股权激励计划
2026-06-09
公司董事会薪酬与考核委员会审议通过2026年股票期权与限制性股票激励计划,认为公司具备实施主体资格,激励对象合法有效,计划内容符合法规且未损害股东利益。该计划旨在完善激励机制,将经营者与股东利益绑定,提升公司可持续发展能力。
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