【重大】景旺电子发布2026年股权激励计划，设定高增长业绩目标

景旺电子发布2026年股票期权与限制性股票激励计划，设定2026-2029年高增长业绩目标，包括营业收入从180亿元增至300亿元，净利润从20亿元增至44亿元。激励对象涵盖董事、高管及核心骨干，公司层面业绩考核与个人绩效挂钩，旨在健全激励约束机制，提升公司竞争力。