天臣医疗：公司股权激励方式根据人才战略规划等综合因素制定

投资者在同花顺金融研究中心向天臣医疗提问，关注公司后期是否继续采用职工持股会方式进行股权激励以及连续分红超过当年利润总额是否意味着出让公司控制权。公司回应表示，股权激励方式将根据人才战略规划等综合因素制定，分红政策体现了对股东回报的重视，且不存在出让公司控制权的情况。