杰普特：薪酬与考核委员会关于公司2025年限制性股票激励计划（草案）的审核意见

深圳市杰普特光电股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对2025年限制性股票激励计划（草案）进行了核查并发表了意见，确认公司具备实施股权激励计划的主体资格，激励对象的主体资格合法有效，激励计划的制定、审议流程和内容符合相关法律法规，且公司不会为激励对象提供任何形式的财务资助。该激励计划旨在完善公司长效激励机制，增强公司凝聚力，确保发展战略的有效落地。