亚信安全：董事、高级管理人员薪酬管理制度

亚信安全科技股份有限公司发布了董事、高级管理人员薪酬管理制度，该制度详细规定了董事和高级管理人员的薪酬结构、管理机构、调整机制及发放方式。主要内容包括：独立董事及未在公司担任其他职务的非独立董事每年领取固定津贴10万元；高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成；薪酬调整将基于同行业薪酬增幅、通胀水平、公司盈利状况等因素。