禾川科技：浙江禾川科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法

浙江禾川科技股份有限公司发布了2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法，旨在通过股权激励计划完善公司法人治理结构，健全激励约束机制，调动核心团队积极性，确保公司发展战略和经营目标的实现。该计划设定了2025年至2027年的公司层面和个人层面的业绩考核目标，明确了考核机构、程序及结果管理。