美登科技拟推股权激励，绑定核心团队利益

美登科技董事会薪酬与考核委员会于2025年12月29日发布核查意见，同意公司实施《2025年股权激励计划（草案）》。

该计划旨在进一步健全公司激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动员工积极性，将股东、公司及核心团队利益绑定，共同关注公司长远发展。

计划尚需提交公司股东大会审议通过后方可实施。