【市场】泰德股份发布薪酬管理制度

泰德股份于2026年4月24日发布公告，宣布公司第四届董事会第十五次会议于2026年4月23日审议通过了《董事、高级管理人员薪酬管理制度》。

该制度规定董事和高管薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成，其中绩效薪酬占比原则上不低于50%，并与公司经营业绩挂钩，尚需提交股东会审议通过后生效。