【经营】凯腾精工修订董事高管薪酬制度
2026-03-30
公司于2026年3月27日召开第四届董事会第二次会议,审议通过《关于修订<董事、高级管理人员薪酬管理制度>的议案》,议案表决结果:同意7票,反对0票,弃权0票。
该制度旨在完善董事、高级管理人员的薪酬体系管理,建立科学有效的激励与约束机制,提高公司经营管理效益,薪酬与公司经营业绩、个人业绩相匹配。
本议案尚需提交股东会审议。
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该制度旨在完善董事、高级管理人员的薪酬体系管理,建立科学有效的激励与约束机制,提高公司经营管理效益,薪酬与公司经营业绩、个人业绩相匹配。
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