【经营】力王股份发布2026年度高管薪酬方案
2026-04-10
力王股份于2026年4月10日发布2026年度董事、高级管理人员薪酬方案。方案规定,非独立董事和高级管理人员的薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成,其中绩效薪酬占比不低于50%。
独立董事采用津贴制,标准为每人每年6万元(税前)。该方案已提交董事会审议,并将提交股东会审批。
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独立董事采用津贴制,标准为每人每年6万元(税前)。该方案已提交董事会审议,并将提交股东会审批。
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