【市场】保丽洁公布2026年度董高薪酬方案
2026-04-17
江苏保丽洁环境科技股份有限公司发布了2026年度董事、高级管理人员薪酬方案公告。
方案适用于2026年任期内的董高人员,薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成,其中绩效薪酬占比不低于50%,与公司年度经营效益挂钩。
独立董事固定津贴为每年5万元,方案已通过公司董事会审议程序。
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方案适用于2026年任期内的董高人员,薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成,其中绩效薪酬占比不低于50%,与公司年度经营效益挂钩。
独立董事固定津贴为每年5万元,方案已通过公司董事会审议程序。
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