【经营】无锡鼎邦审议通过薪酬管理制度

无锡鼎邦于2026年4月22日召开董事会，审议通过了《董事、高级管理人员薪酬管理制度》。

该制度旨在完善薪酬管理，建立激励约束机制，保持核心团队稳定性，促进公司健康发展。

制度适用于董事和高级管理人员，遵循公平、责权利统一等原则，由薪酬与考核委员会负责制定和考核。

本制度尚需提交股东会审议。